Calculs IJSS et Actualités Paie

I. Introduction & Contexte 2025 – panorama général

II. IJSS maladie — règles générales
Rappels : bases légales, conditions d’ouverture des droits.

III. Réforme IJSS maladie 2025 et cas pratiques
– Étude du décret 20/02/2025 : passage du plafond de 1,8 SMIC à 1,4 SMIC.
– Calculs pratiques d’exemples avant / après réforme (salaires variés). – Conséquences pour les salariés et l’employeur : besoin accru de maintien de salaire ou d’un régime de prévoyance complémentaire.

IV. IJSS maternité/paternité/adoption — règles 2025
– Règles de calcul des IJSS maternité en 2025 — plafond, durée, taux, montant maximal IJ maternité 2025 – Cas pratiques : simulation pour différents salaires. – Rôle de l’employeur / complément de salaire si applicable.

V. AT/MP et prévoyance – indemnisation & réformes 2025
– Rappel des règles d’indemnisation (IJ AT/MP, rente, capital selon taux IPP). Montants 2026 en IJ AT/MP selon barèmes. – Présentation de la réforme à venir issue de la Loi de financement de la sécurité sociale 2025 (LFSS 2025) : indemnisation duale (préjudice professionnel + préjudice fonctionnel) pour les victimes d’AT/MP — application prévue au plus tard 1er juin 2026. Impacts pour la gestion de la paie, la sur-rémunération juridique, la prévoyance complémentaire.

VI. Prévoyance complémentaire & maintien employeur
– Quel rôle pour la prévoyance / assurance collective ?
– Quels paramétrages prévoir à la paie ?
– Quelle information aux salariés ?
– Cas pratiques de maintien de salaire + IJSS.

VII. Cas pratiques paie complexes
Série de cas : arrêt maladie, arrêt maternité, accident du travail avec prévoyance, arrêt supérieur à un seuil, complément employeur, subrogation, etc.

VIII. Actualité paie 2026
Tour d’horizon des principales mesures paie/sociales 2026 affectants la paie (réforme IJSS, AT/MP, prévoyance, obligations employeurs).
Discussion : comment intégrer ces évolutions dans les procédures internes, outils de paie, communication avec les salariés, mise à jour des conventions collectives, etc.

IX. Conclusion, synthèse et bonnes pratiques
Récapitulatif, référentiel de vérification, checklist « conformité 2026 », Q/R, pistes pour la veille sociale.